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薬剤師と就職・転職活動

さくら薬局（クラフト）を辞めたいと悩む薬剤師の転職先はどこが良い？

 

クラフトが運営する、さくら薬局。今そこで働いているけど色々あって「もう辞めたいな」「転職する選択も考えた方がいいのでは」……とあなたは思ってしまった。

転職するか、留まって働き続けるかって悩みますよね。辞めた方がいいに決まっていても、重要な決断は先延ばしにしがちです。


新卒で入社したばかりなら理想と現実のギャップもありますし、M&Aで吸収合併して入社したのであれば、働く環境が自分にとって悪くなったというケースもあるはずです。

もちろんこれまで順調にキャリアを築いてきた30代に差し掛かるくらいの中堅薬剤師であっても、このまま働き続けるか判断する時期にきているはずです。将来は長いですからね。

さくら薬局は過去、就活生に割と人気もありましたし、店舗数の多い「大手チェーン薬局」。でも「調剤薬局」って職場自体は小さくて、働いている人数も少ないもの。

辞める薬剤師が増える→仕事の負担が増える→新入社員が入らない→（悪循環）

クラフトという会社自体は福利厚生など良いと感じる部分があっても、職場単位で見ると働きにくい、人間関係が悪い、そうした事はどうしても出てきてしまいます。

また、色々と先行き不透明な部分が多すぎるのが事実。

関連リンク

・投資ファンドのNSSK、「さくら薬局」運営企業を買収へ

・自分の働く薬局の経営状況が！？薬剤師資格を活かして転職すべき？

細かい部分では、さくら薬局のような大手チェーンではヘルプ（応援）が多いという事もあり、薬剤師によってはそうした事が負担になるケースも多いようです。

この記事では、クラフトの運営するさくら薬局を辞めたい、辞めようか悩むと思う薬剤師はどう転職するのが良い選択なのか。簡単にまとめていきたいと思います。

  • 40代までなら、早め・積極的に転職を考える(50代以降なら転職も厳しくなるので、なるべく残る)
  • 情報収集のための正社員向け求人サイトに関しては、薬剤師なら薬キャリエージェント（←専任担当者がいる）・ファルマスタッフ、事務ならdodaが求人数で第一選択肢。
この記事のまとめ

「辞めたい」「将来が不安」と思った時は、少しでも早く転職活動を始めてみるのが将来のための備えとして大切。

働き続けることへの不安、ヘルプが多くてしんどいなど感じるなら、地域密着型の経営基盤の安定した薬局。人間関係を重視したいなら、薬局見学を通して求人探しをする事で解決できます。

でもそもそもなんですが、働きながら「もしもいい求人があれば転職をしてみようかな」という温度感を持つ事が、精神的なゆとりにも繋がり安心です。

あなたが思う以上に、将来性もあり、働きやすい・楽しい仕事ってたくさんあるものです。

正社員薬剤師なら「薬キャリエージェント」から情報収集するのが的確で、相談や転職サポートが手厚いのもポイントです。

まずは早めに相談してみたい、安心して働きたい薬剤師におすすめ。

・薬キャリエージェント（外部サイト）

※調剤薬局求人に絞るのであれば、「ファルマスタッフ」も求人が多く利用しやすいです。

さくら薬局（クラフト）を辞めたい理由は？

これはあなたが、クラフトに新卒で入社したのか、あるいはさくら薬局とのM&Aなどで働き始めたかでも大きく変わる部分ですね。

会社経営に関わる部分

ここ最近明るくないニュースが出てきていますが、これはさくら薬局ならではの特殊な状況です。

詳細は割愛しますが、金融機関からの過剰な借入金などの返済により、身売り報道もすでに出ているというところ。

いまの待遇が悪くない場合、転職で年収が下がるなんて「生活があるのに受け入れられない」という薬剤師も多いはずです。しかし、その収入もいつまで担保されるかは極めて厳しいと言わざるを得ません。

いまの薬局が新しい会社になったとしても、もちろんその収入は維持されません。

型にはまった年収に下がってしまう位なら、すこしでも条件の良い職場・会社を見つけると言うことは、とても大切な事です。

1000店舗以上あるさくら薬局、その薬剤師（約2500人）の多くが転職活動してしまう段階にきたら、、、薬剤師の人材が充足し転職先がなくなるなど、全国的にも影響がでかねません……

まずは働きながら転職活動を始める、もしよい求人があれば早めに転職するというのがベスト。冬のボーナスとかまで待つなどは意味ないです。

ちなみに、冬のボーナス以降は転職者が増え、春になると新卒が出て転職市場が冷え込むので、早めの行動がカギです。目先の利益に惑わされないこと。

また、以下のような大手サイトであれば、単純に年収・時給が上がる求人も豊富です。

薬剤師求人数が多い転職エージェントに全て任せる形にするのがよく、正社員なら「薬キャリエージェント」、パート薬剤師なら「ファルマスタッフ」が、会員限定求人が多くあります。

・薬キャリエージェント（正社員むけ）

・ファルマスタッフ（パート薬剤師むけ）

新卒入社で理想と現実のギャップの場合

新卒入社の場合、辞めたいと感じる大きな理由となるのは大きく分けると2つ。

  • 理想と現実のギャップ
  • 人間関係が悪い

これってどのチェーン薬局にも当てはまりますよね。ただ結構、働き続けるにはきつい部分でもあるんです。

また、仕事に慣れてくるとヘルプ（応援）が多いケースなどでは、少しワークライフバランスに影響を及ぼすことも。

他店ヘルプって残業は発生する事は少ないかもしれません。でも通勤時間が長くなったり、残業が無い分給与が減ったりと、正直あまり働く薬剤師にメリットはありません。
（各店舗を回る「ラウンダー」のように、色々な経験が初期に出来ることは、薬剤師としての能力向上にはメリットもあるのも事実です）

ただそういうものの、出来れば腰を落ち着かせて働く方が、いいに決まってますし、そもそも「かかりつけ薬剤師」の方向に向かってる中では1薬剤師は1店舗が理想です。
（そうは言っても、チェーン薬局なら月1,2回は、他店ヘルプを行う事が普通です）

人間関係のつらさに関しては、異動が難しいなら正直なところ転職しか選択肢は無いです。

人間関係に関しては、本当にそれだけで心身やられてしまう薬剤師も多いので、それは会社というよりその「勤務する薬局」が悪いです。会社を責めるより、前向きな転職をしたい所ですね。

「薬剤師としてのキャリア相談」という形から、薬キャリエージェントのアドバイザーに相談する所から始めれば、ストレスも軽減するはずです。

中途（M&A）でさくら薬局勤務の場合

中途というと、転職して入社した薬剤師を差しますが、M&A（吸収合併）でさくら薬局に働き始めた薬剤師も同じです（勤続年数は基本的に通算されるため）。

こうしたケースの場合、抱える悩みは人それぞれ大きく異なります。

例えば中途入社の場合だと、入社時の話と違ってラウンダーとして働く事になってしまう事もあるかもしれません。

M&Aの場合だと、単純に待遇面（年収や福利厚生）での不満のケースが多いでしょう。

クラフトのような大手には、やっぱり大手の良さもあります。極端な話、会社が傾くような心配は無く働く事が出来ますよね。

例えばあなたの年齢が50歳であれば、今からの転職は待遇面含めて厳しい状況です（ただし、地方ならば状況は違いますが）。

年齢的に40代くらいまでであれば、働きながらでも「他に自分に合った薬剤師求人がないか」くらいはチェックしておいても損はありません。

薬剤師に限らず、年齢的には若い方が転職しやすいのは事実です。ただ、年収も大事ですが、働き方も大切。

「さくら薬局で定年まで先が見えてる」訳でないなら、今の仕事と比較して、次のステップに進んで見るという事も検討するのがいいかも知れませんね。

経営上の問題

詳細は、実際にさくら薬局で働いている薬剤師が一番わかってるかと思います……

調剤報酬の改定など、2年に1回は厳しい環境がくるのが薬局業界。

何か不安なら、今の厳しい環境でも薬剤師を手厚く募集しているような、比較的に地域密着系の薬局や、実際におすすめを転職エージェントに聞いてしまうのもベストでしょう。

最大手の薬キャリエージェントを中心に、薬局求人に強いファルマスタッフなどで早めにスタート切れるよう情報収集しておく事が大事ですね。

さくら薬局（クラフト）を辞めない方がいい薬剤師

まずなんですが、さくら薬局新卒入社1ヶ月、2ヶ月とかで辞めるのはなるべく避けたいところ。

もちろん、精神的に体調が……とかであれば話は別ですが、この時期は研修・OJTなど、これからという時期で、判断するには早すぎるかもしれません。

ただ体調次第ですね。色んな悩みを抱え続けても仕事を優先させる意味は、全くありません。

年収が不満なら辞めない方がいいケースも

クラフトをはじめとする大手チェーン薬局の年収水準は、基本的には低めです。そのため、30歳前後で他社に転職すると、年収が大幅に上がるケースも多いです。

ただし「年収が低いと思い込んでいるだけ」というケースも結構あるのが現実。

特に30代後半から40代に掛けてであれば、昇給や役職手当も付いているはずで、転職しても年収が上がるという事は難しくなってきます。

もちろん「定年までさくら薬局（クラフト）で働く」というので無ければ、転職は早いに越した事はありません。

例え年収はスライドであったとしても、あなたに合った職場で働く・働きがいを持って働くということが、長い社会人人生では大切な要素です。

とは言え、転職で年収が上がるかどうかは「交渉次第」です。今の年収が600万だから上がらないとか、そういった事は地域差もあり断言出来ません。

もちろん奨学金の返済を早めたいなど、個々によって事情は異なりますよね。

そうであれば、一度働きながらでも数ヶ月程度求人探しをしてみて、自分を高く雇用してくれる薬局求人がないか探してみるのは取れる手段の一つです。

「辞めてから」ではなく、あくまでさくら薬局で働きながら……言い方は悪いですが、天秤にかける形で求人探しをしてみてください。

さくら薬局間で異動が出来る環境なら辞めない

他店へのヘルプばかりであれば、そもそも難しい事かもしれません。でも今ある程度落ち着いて働いていて、でも人間関係が嫌で辞めたいのならば、しっかり異動出来るかは上司に打診してみましょう。

やはり「クラフト」という会社が悪いのではなく、職場単位で問題があることがほとんどです。

理解のある上司であれば、そしてあなたに期待をしてくれているのであれば、やっぱり辞められるのは痛手です。

ただ、さくら薬局に限った事では無いんですが、「嫌で異動」すると、色々と面倒な事が発生するのも事実です。あなたがいなくなった分、薬剤師の補充をしなくてはダメですよね。

もしかしたら異動先の薬剤師が、また他の薬局に異動させれるような玉突き人事が発生するかもしれません。色々とデリケートなのが人事異動です。
（そうした事もあり、あまり積極的に「異動対応」してくれないのは、大手に限らずチェーン薬局に共通している事と言えます）

でも上司にすぐ相談出来る環境なら、異動願いをしてみるのが初めに取りたい選択と言えますね。クラフトという会社に愛着があれば、なおさらです。

さくら薬局（クラフト）を辞め、自分に合った薬局探しをする方法

もうあなたの中で「さくら薬局は辞めて転職しよう」そう思っているなら、働きながらでも早めに転職活動は始めること。

転職活動は時期に注意

もちろん退職する時期はあなたの都合（例えばボーナスを貰ってからなど）に合わせて大丈夫ですが、いい求人に巡り会えるかどうかは時期にもよるからです。

例えばボーナスを貰ってから転職活動をするとなると、同じように考える薬剤師が結構いますよね。

転職先で働き始める時期は、転職エージェントとの話し合い・相談の中で交渉してくれますし、多少は融通がきく部分だからです。

むしろ「絶対◯月から入社をお願いしたい、それじゃなきゃ採用NG」とかだと、かなりの薬剤師不足の環境かもしれないので注意が必要な場合も。

ただもちろん、その時期に合わせられれば年収交渉もしやすいのも事実です（その間に派遣を入れる必要が出てきてしまう可能性もあるので）。

文字にすると求人探しも難しそうですが、しっかりと薬局見学をすれば、全く問題はありません。薬局の雰囲気や薬剤師人数など、多くの情報が手に入るからです。

さくら薬局で不満に感じた部分を解消出来るように

会社（クラフト）の問題というより、あなたが働くさくら薬局の店舗の問題で辞めたいケースが多いとお伝えしてきました。

さくら薬局も約1000店舗。それだけの店舗数なら、働きやすい所、そうでない所はどうしても出てきてしまいます。

あなたが「どうして今のさくら薬局の店舗を辞めたいのか」その理由をはっきりさせておく事が、転職活動が上手くいく最も大切なポイントです。

  • 人間関係の問題
  • ヘルプが多いので落ち着いて働きたい
  • 収入面の部分

それは10人薬剤師がいれば、10通り。でもそれを解決出来る求人探しをする事が大切です。

たまに「今の薬局は有休がとりづらいから辞めたい」と思って転職しても、年収アップにつられ、変わらず忙しい薬局に転職する薬剤師もいます。

お金でカバー出来る悩みなら問題無いとも言えますが、あまりそうした転職はおすすめしません。元の悩みが解決出来ていないからです。

というわけで長くなりましたが、さくら薬局（クラフト）を辞めたい・転職したいと思う薬剤師は、しっかりと今の不満を解消してくれる薬局探しをする事が大事です。

大手が良いとか悪いではなく、転職では薬局見学が出来るので、多くの求人からじっくりと選ぶ事が大切です。また疑問点は、アドバイザーに相談すれば問題もありません。

働きながらでも情報収集を行う、アドバイザーに仕事の相談を本音でする。それを心がけたたいですね。

薬局見学など、しっかりと行って転職先を選ぶ事が大切。収入面でも、交渉はすべてエージェント任せで対応してくれます。

初めての転職なら「薬キャリエージェント」が良いですし、見学などのサポートは弱いですが「薬キャリエージェント」も求人数を多く見たい薬剤師にはおすすめです。

「今より働きやすそうな職場が見つかれば転職する」というくらいのスタンスが、一番失敗なく安心ですね。

転職するか悩んだら

2024年現在、「将来を考えると不安・環境を変えたい」そう感じていても、実際どうすればいいか分からない薬剤師は意外と多いもの。

◎今の職場はつらく逃げたい
◎年収など条件面を重視したい
◎成長できる環境に身を置きたい
◎つらい人間関係を早く解消したい
◎ワークライフバランスを重視したい

そんな状況から抜け出すには、相談して客観的なアドバイスをもらう事。そうすれば、また新たな一歩を踏み出すことが出来ます。

今のまま5年、10年働けますか？漠然と不安を抱えたままの人生なんて嫌ですよね。

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